上海公司团建|新员工入职团建|新员工入职军训团建
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刚入职就被拉去军训?本社畜原本是拒绝的
结果…真香了!这是什么神仙操作啊!!
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【活动目标】
强化纪律性:通过军事化训练建立“令行禁止”的职业素养
锻造执行力:以高强度任务培养“使命必达”的职场思维
促进团队融合:在共克难关中建立跨部门信任纽带
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【活动流程框架】
周期建议:3天2夜集中训练(可定制为2天1夜精简版)
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Day1:纪律筑基
▪ 07:00-07:30 军事晨练
负重3公里行军(背包内置公司文化手册)
▪ 09:00-11:30 军魂特训
军姿定型(单次站立≥30分钟)
战术队列演练(正步/转向/报数精准度考核)
▪ 14:00-17:00 极限挑战
400米障碍赛(铁丝网匍匐+独木桥平衡)
夜间紧急集合(10分钟内全员整装列队)
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Day2:协作突围
▪ 09:00-12:00 战场模拟
雷区取水:蒙眼队员依靠队友指令穿越“电网”获取物资
生死墙:4.2米高墙无工具全员翻越(违规者全队重来)
▪ 14:00-17:00 战略攻坚
战地通讯:用旗语/密码本传递公司价值观关键词
野外拉练:10公里定向越野(地图标注部门KPI节点)
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Day3:文化淬炼
▪ 08:30-10:00 思想赋能
高管讲授《从军人到职场人的角色转换》
观看企业纪录片(穿插军事化管理案例)
▪ 10:30-12:00 成果检阅
分列式阅兵(CEO检阅+部门风采展示)
颁发“铁血勋章”(刻制员工编号与企业slogan)
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【可搭配趣味军训项目】
[分组互动类]
职场黑话Bingo:提前准备“对齐颗粒度”“闭环思维”等词卡,新人组队解码赢奶茶券
技能交换市场:每人写3个隐藏技能(如修电脑/塔罗占卜),自由匹配“拜师”
时间胶囊挑战:小组用报纸胶带建造象征公司文化的未来建筑
[创意协作类]
纳斯卡巨画:分组绘制企业文化关键词,拼接成3米长卷(拍照发工卡绝绝子)
疯狂动物城:每人随机抽取动物角色,用肢体语言组队完成指定任务
CEO模仿秀:给老板照片P表情包,最佳作品获“勇敢者勋章”
[肢体接触类]
人肉贪吃蛇:蒙眼搭肩穿越障碍,最后一人要对全队安全负责
信任背摔:1.5米高台倒向同事臂弯(适合狼性团队)
枕头大战:戴卡通头套分组PK,打闹中释放压力
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